公司組織召開2026年黨風廉政建設和反腐敗工作會議、第一次幹部警示教育大會

3月24日
，中車山東風電公司組織召開2026年黨風廉政建設和反腐敗工作會議、第一次幹部警示教育大會。公司黨委書記
、董事長李廣偉出席會議並以《聚焦能力提升、弘揚擔當精神
，以實幹實績護航“十五五”高質量開局》為題，對與會人員作集體廉政談話。黨委副書記、總經理耿家聲主持會議並對落實會議精神提出要求。黨委副書記、紀委書記鄭旺春作題為《堅持更高標準、強化更實舉措
，以全麵從嚴治黨新成效護航企業持續穩健發展》的工作報告
，並作典型案例通報及剖析。其他領導班子成員，副總師級領導，中層管理人員，公司黨委所屬各黨委
、黨（總）支部委員，各部門關鍵崗位人員代表共計180餘人參加會議。

李廣偉指出公司將2026年確定為“能力提升·跨越年”
，提升能力不僅是今年的重點，更是貫穿整個“十五五”時期的核心主線。能力提升已不是選擇題
，而是必答題；不是軟任務，而是硬指標。結合公司發展實際，李廣偉重點圍繞提升什麼能力

、如何提升能力向全體黨員和領導幹部提出兩點要求：

一、對標對表“七種能力”

，躬身入局淬煉本領，在履職實踐中提升能力。

持續提高政治能力。對於黨員幹部而言，政治能力是首要能力、根本能力。一是提高政治判斷力；二是提高政治領悟力
；三是提高政治執行力。

持續提高調查研究能力。隻有紮實踐行調查研究，才能對我們所處的工作環境、麵對的工作對象、承擔的工作內容
，以及應采取的工作方法形成深刻認知

，從而有效破解現實難題。

持續提高科學決策能力。科學決策是企業發展的定盤星
，更是領導幹部履職盡責的核心能力。一是要從政治角度做決策；二是要充分調研做決策；三是要嚴格按程序辦事
；四是要強化法治思維。

持續提高改革攻堅能力。改革攻堅能力體現的是領導幹部的敢於擔當精神
、勇於負責態度和開拓創新能力。麵對改革發展中的難題，一是要敢於麵對
，二要要善於破題。

持續提高應急處突能力。應急處突能力是保障企業穩健運營、實現可持續發展的關鍵屏障。要堅決守住質量底線，強化全鏈條質量管控；要防範化解風險；要建立健全動態監控與預警機製。

持續提升群眾工作能力。一是要堅持思想建企，加強理想信念教育

；二是各級黨員幹部要帶頭深入基層，傾聽員工心聲
，了解員工訴求；三是要把思想政治工作做在日常，凝聚幹事創業的強大合力。

持續提升抓落實能力。抓落實，是檢驗黨員幹部黨性與作風的標尺，更是推動公司高質量發展的根本保障。一要閉環管控，強化執行力；二要攻堅克難，強化擔當力；三要係統謀劃，善作善成。

二、擔當作為，清正廉潔，以實幹實績確保“十五五”開局良好。

要善於擔當作為破除“躺平”心態
，善於擔當作為，強化幹事內生動力。要加強黨性修養加強黨性修養
，踐行“12個方麵講黨性”
，yongbaodangyuanbense。yaoqianghuafengxianfangfanyishiqianghuafengxianfangfan，yanshouheguidixian
，jindingguanjianlingyufangkonglianjiefengxian。yaozuodaoqingzhenglianjiekeshouqingzhenglianjie
，laoji“廉潔是1，其餘皆是0”，築牢拒腐防變防線。

耿家聲傳達二十屆中央紀委五次全會、中車黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，並對貫徹會議精神提出要求：要認真學習領會講話要求
，切實把思想和行動統一到部署上來。要切實扛起“一崗雙責”
，堅持業務工作與黨風廉政建設同部署、同推進、同落實，做到兩手抓、兩手硬、兩促進。要切實加強幹部職工日常教育，推動廉潔從業理念入腦入心、落地生根
，保持定力
、齊心協力
，把會議描繪的“路線圖”轉化為發展的“實景畫”。

鄭旺春作黨風廉政建設和反腐敗工作報告，報告回顧了公司黨委2025年度黨風廉政建設工作，並對2026年(nian)度(du)重(zhong)點(dian)工(gong)作(zuo)進(jin)行(xing)部(bu)署(shu)安(an)排(pai)。一(yi)是(shi)聚(ju)焦(jiao)重(zhong)大(da)決(jue)策(ce)部(bu)署(shu)，推(tui)進(jin)政(zheng)治(zhi)監(jian)督(du)走(zou)深(shen)走(zou)實(shi)。二(er)是(shi)聚(ju)焦(jiao)防(fang)範(fan)化(hua)解(jie)重(zhong)大(da)風(feng)險(xian)，推(tui)進(jin)監(jian)督(du)治(zhi)理(li)提(ti)質(zhi)增(zeng)效(xiao)。三(san)是(shi)聚(ju)焦(jiao)一(yi)體(ti)推(tui)進(jin)“三不腐”，推進標本兼治凝聚合力。四是聚焦作風建設，推進糾樹並舉常態長效。五是聚焦整改成果運用，推進巡察利劍作用發揮。六是聚焦“四個過硬”，推進紀檢隊伍能力提升。

李廣偉與公司領導班子成員代表、基層黨組織書記代表簽訂黨建和黨風廉政建設責任書、黨建和黨風廉政建設“一崗雙責”責任書
、保密責任書。

會上，全體人員觀看了警示教育視頻。