順應時代，方能乘風破浪。中車環境人才管理秉持“以人為本”的理念，與戰略規劃
、組織發展緊密融合
，以中國中車全球一體化人力資本管理體係架構為指導，結合環境產業特點
，構建具有產業特色的數字化、體係化人力資源管理模式來助推業務發展，為中車環境成為城鎮化與工業化的綠色係統方案解決提供商做好人才資源保障。

公司擁有一支高素質年輕化的人才團隊
，員工平均年齡35歲
，研究生學曆人員占員工總數的28%，本科及以上學曆人員占員工總數的82%。現有專業技術人才112人，其中高級職稱23人
、中級職稱61人。