公司在專業管理、市場營銷
、研發技術
、工藝技術、支持技術和技能操作六大類中分別設置了員級、師級
、主任級、專家級四層共十級的職業生涯發展通道，為公司員工的成長成才鋪設了明晰的職業成才之路。

對在公司各專業領域作出突出貢獻的員工，可參評“核心技術人才”、“核心管理人才”和“核心技能人才”。